Logistikos Departamento Vadovas

• Formuoti ir įgyvendinti į efektyvumą, plėtrą ir tvarius sprendimus orientuotą logistikos strategiją.
• Vadovauti visai logistikos veiklai - transportavimas, sandėliavimas, paskirstymas – nuo strateginio planavimo iki kasdienės operacinės kontrolės.
• Planuoti ir valdyti logistikos biudžetą, procesų kaštus ir pagrindinius veiklos rodiklius (KPI).
• Užtikrinti efektyvų dviejų pagrindinių logistikos sandėlių – Vilniuje ir Panevėžyje – veiklos organizavimą.
• Formuoti į efektyvumą ir bendradarbiavimą orientuotą Logistikos departamento verslo kultūrą.
• Inicijuoti ir valdyti pokyčių projektus: procesų optimizavimą, automatizavimą, naujų technologinių sprendimų diegimą.
• Užtikrinti glaudų bendradarbiavimą su pirkimo, tiekimo, prekybos, IT ir kitais padaliniais.
• Bendradarbiauti su motinine „REWE“ grupe formuojant bendrą logistikos strategiją, keičiantis gerosiomis praktikomis ir plėtojant tarptautinius projektus.

• Galimybę dirbti stabilioje, sėkmingai veikiančioje ir nuolat augančioje tarptautinėje organizacijoje.
• Galimybę priimti sprendimus, inicijuoti ir realizuoti logistikos plėtros projektus.
• Pokyčiams realizuoti reikalingus resursus ir patyrusių vadovų palaikymą.
• Pagarbą žmogui, pažangią ir sveiką darbo aplinką.
• Nuo kompetencijos priklausantį atlygį (7500-9500€ prieš mokesčius) ir su rezultatais susietą skatinimo sistemą.
• Automobilį.
• Hibridinį darbo organizavimo modelį.
• Papildomą sveikatos draudimą ir kitas naudas.
• Asmeninio ir profesinio tobulėjimo galimybes.