Grįžti į skelbimus
EPSO-G

Grupės rizikų valdymo vadovė (-as)

139
4400 - 6700 €/mėn.
Prieš mokesčius

Darbo Aprašymas

  • formuoti, peržiūrėti ir tobulinti Grupės rizikų valdymo politiką, metodiką ir principus pagal geriausias tarptautines praktikas bei užtikrinti vieningą jų taikymą visos Grupės mastu;
  • vadovauti Grupės rizikų valdymo procesui – nuo rizikų identifikavimo ir vertinimo iki stebėsenos ir atsiskaitymo valdymo organams;
  • vadovauti Grupės rizikų funkcijai, nustatant prioritetines veiklos kryptis, atsakomybes bei užtikrinant komandos sklandų darbą ir kompetencijų augimą;
  • stiprinti rizikų valdymo ir savininkystės kultūrą Grupėje, organizuojant mokymus ir kitas kompetencijų ugdymo iniciatyvas;
  • rinkti, analizuoti, sisteminti ir vertinti informaciją, galinčią daryti įtaką Grupės strateginių tikslų ir veiklos uždavinių įgyvendinimui, taip pat vertinti ir prioretizuoti finansines, veiklos, atitikties, atsparumo, klimato ir kitas reikšmingas Grupės rizikas;
  • koordinuoti Grupės rizikų indentifikavimą, vertinimą bei priemonių, tikslų ir rodiklių nustatymą;
  • stebėti rizikų valdymo priemonių įgyvendinimą, identifikuoti spragas ir teikti pasiūlymus jų tobulinimui;
  • identifikuoti trūkstamus su rizikų identifikavimu ir vertinimu susijusius procesus bei priemones ir inicijuoti jų sukūrimą Grupėje;
  • teikti ekspertines įžvalgas ir rekomendacijas EPSO-G vadovybei, valdybai ir Audito komitetui;
  • užtikrinti, kad rizikų valdymas būtų integruotas į strateginį planavimą ir sprendimų priėmimo procesus;
  • inicijuoti ir įgyvendinti Grupės rizikų valdymo brandos didinimo iniciatyvas bei diegti patogius IT įrankius rizikų identifikavimui, prioretizavimui ir stebėsenai;
  • atstovauti Grupę rizikų valdymo klausimais, bendradarbiaujant su išorinėmis institucijomis.

Kvalifikacijos

  • aukštasis universitetinis išsilavinimas;
  • geros rizikų valdymo žinios ir praktinė patirtis rizikų valdymo principų taikyme pagal tarptautinius standartus (pvz., COSO ERM, ISO 31000 ar kt.);
  • rizikų valdymo įrankių ir informacinių sistemų išmanymas;
  • sėkminga vadovavimo patirtis valdant rizikas didelėse organizacijose, apimanti rizikų identifikavimą, vertinimą, stebėseną ir kontrolės priemonių kūrimą;
  • patirtis strateginės reikšmės, reguliuojamose ar Grupės struktūrą turinčiose įmonėse (privalumas);
  • gebėjimas dirbti su skirtingomis suinteresuotomis šalimis, derinti interesus ir paversti rizikų valdymą praktiniu sprendimų priėmimo įrankiu;
  • gebėjimas matyti visumą, apdoroti didelį informacijos kiekį, jį struktūruoti ir perteikti aiškia, glausta, nuoseklia bei sklandžia kalba;
  • geri komunikavimo ir koordinavimo įgūdžiai bei organizaciniai gebėjimai, gebėjimas bendradarbiauti įvairiose komandose ir pasiekti rezultatą nustatytais terminais;
  • atsakomybė, konstruktyvumas, gebėjimas girdėti ir siūlyti sprendimus;
  • dėmesys detalėms ir nuolatinis siekis savo koordinuojamų veiklų apimtyje gerinti vidinius procesus;
  • gebėjimas vesti vidinius mokymus ir konsultuoti organizacijos darbuotojus;
  • gebėjimas greitai prisitaikyti prie besikeičiančių aplinkybių ir priimti sprendimus neapibrėžtumo sąlygomis;
  • puikios lietuvių ir anglų kalbų žinios (žodžiu ir raštu).

Papildoma Informacija

  • matomą ir prasmingą rezultatą – tavo kuriamos rizikų valdymo praktikos turės realų poveikį Grupės veiklai, bus matomos ir vertinamos aukščiausiu organizacijos lygiu bei formuos visos komandos elgesį;
  • strateginį vaidmenį – sujungsi skirtingų komandų ir funkcijų darbą į vieningą rizikų valdymo sistemą, veikiančią visos Grupės mastu;
  • realią įtaką sprendimams – būsi pagrindinis (-ė) asmuo, kuriantis ir vystantis rizikų valdymo procesus tiek Grupėje, tiek jos dukterinėse bendrovėse;
  • atvirą ir palaikančią organizacinę kultūrą – vertiname iniciatyvą, pasitikime ekspertinėmis įžvalgomis ir suteikiame erdvės pokyčiams;
  • savirealizacijos ir profesinio augimo galimybes – galėsi ne tik tobulinti esamus procesus, bet ir kurti naujas praktikas bei augti kartu su organizacija;
  • galimybę lanksčiai derinti nuotolinį darbą ir darbą biure;
  • darbo užmokestį 4400 iki 6700 Eur bruto (nustatomas atsižvelgiant į turimą kompetenciją ir darbinę patirtį);
  • nuo rezultatų priklausantį finansinį skatinimą bei kitas papildomas naudas.

Konfidencialumą garantuojame.


Miestas:
Vilnius
Nuotolinis darbas:
Ne
Laikas:
Visa darbo diena
Galioja iki:
2026.04.19

Kandidatavimas vyks EPSO-G įmonės puslapyje