VYR. VADYBININKĖ (-AS) KLIENTŲ ATSISKAITYMŲ KOMANDOJE (TERMINUOTA SUTARTIS)
Ar norite tapti „Ignitis“ dalimi?
Šiuo metu ieškome naujos (-o) komandos narės (-io) Klientų atsiskaitymų komandoje. Šioje pozicijoje būsi atsakinga (-as) už efektyvų skolų valdymą bei kokybišką klientų aptarnavimą. Manai, mums pakeliui? Tuomet laukiame tavęs savo komandoje!
Take YOUR part in #EnergySmart!
Prisidėsi prie žalios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:
- Vykdant funkcijas, susijusias su skolų valdymu ir klientų atsiskaitymų administravimu;
- Užtikrinant sklandų skolų valdymo procesų vykdymą, stebint jų eigą, identifikuojant rizikas ir inicijuojant sprendimus;
- Dirbant su klientų duomenimis informacinėse sistemose;
- Atliekant skolų valdymo rezultatų monitoringą, statistinių duomenų bei kitos reikalingos informacijos analizę, apibendrinimą, ataskaitų, planų rengimą;
- Bendradarbiaujant su išieškojimo įmonėmis, teisininkais ir kitais partneriais;
- Inicijuojant ir vykdant pirkimus (įskaitant ir viešuosius);
- Prisidedant prie komandos veiklos organizavimo, kasdienių procesų koordinavimo;
- Prižiūrint, tobulinant ir naujinant skolų valdymo procesą.
Šiai pozicijai svarbu:
- Puikūs darbo kompiuteriu ir „MS Office“ programomis įgūdžiai;
- Procesų valdymo išmanymas (ypač skolų išieškojimo procesų);
- Derybiniai įgūdžiai, gebėjimas sklandžiai komunikuoti (raštu ir žodžiu), konfliktų valdymo patirtis, gebėjimas savarankiškai priimti sprendimus sudėtingose situacijose;
- Analitinis mąstymas, gebėjimas dirbti su dideliais duomenų kiekiais, juos analizuojant, rengiant ataskaitas, prezentacijas;
- Skolų administravimo patirtis;
- Patirtis dirbant su „EPP“ sistema;
- Puikios lietuvių kalbos žinios (žodžiu ir raštu);
- Kruopštumas, atsakingumas, gebėjimas dirbti komandoje.
Privalumas būtų:
- Išsilavinimas teisės srityje;
- Žinios civilinės teisės, skolų išieškojimo ar bankroto procedūrų srityse.
Mainais už tvaresnės ateities kūrimą, mes pažadame:
- Galimybę kasdieniniais darbais kurti vertę Lietuvai;
- Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo „MELP“ programėlėje;
- Papildomas apmokamas dienas: sveikatinimuisi, trumpalaikės ligos atveju, savanorystei, už sukauptą darbo stažą;
- Hibridinį darbo modelį (3+2) ir lankstų darbo laiko grafiką;
- Nelaimingų atsitikimų draudimą;
- Finansinį skatinimą už kandidatų rekomendavimą;
- Modernią, aukščiausius saugumo reikalavimus atitinkančią darbo aplinką;
- Plačias mokymosi, kvalifikacijos kėlimo programas;
- Profesionalią naujos kartos energetikų bendruomenę.
Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% žalią ir saugią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. O būdas tai pasiekti – tikrai ne laukti tinkamo laiko. Mes tikime, kad energija veikti įsikrauname patys. Suvienyti prasmės. Geriausi ten, kur svarbu. Prisiimame iššūkius. Drąsūs atrasti ir keistis. Tai mūsų vertybinės nuostatos, drauge jos kuria energiją, kuri yra visko, ką mes darome, varomoji jėga. Energiją, kuri virsta mūsų pasirinkimais. Jei ir tu vadovaujiesi šiomis vertybinėmis nuostatomis – lauksime savo komandoje!
Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.
„Ignitis grupė“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant jų dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lyties tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.