Personalo atrankų vadybininkas (-ė) (gamybos sritis)
204
2100 - 2600 €/mėn.
Prieš mokesčius
Darbo aprašymas:
- Darbuotojų paieškos ir atrankos proceso valdymas: nuo skelbimų talpinimo, pokalbių koordinavimo iki vedimo;
- Naujų darbuotojų įvedimas, adaptacinio proceso užtikrinimas;
- Pagalba tvarkant personalo dokumentus (įdarbinimo/atleidimo procesų metu);
- Įmonės vidinių renginių organizavimas;
- Dalyvavimas įvairiuose personalo skyriaus projektuose;
- Darbuotojų apklausų vykdymas bei įvairių idėjų generavimas personalo veiklos tobulinimo klausimais.
Reikalavimai:
- Aukštasis arba aukštesnysis išsilavinimas;
- Patirtis vykdant darbuotojų atrankas gamybinėje įmonėje;
- Nuolatinis noras tobulėti personalo valdymo srityje;
- Lankstumas, iniciatyvumas, komunikabilumas, savarankiškumas;
- Pozityvus požiūris bei atsparumas stresui;
- Rusų ir/ ar anglų kalbos žinios.
Įmonė siūlo:
- Geras darbo sąlygas bei draugišką kolektyvą,
- Lankstų darbo grafiką.
Miestas:
Vilnius
Nuotolinis darbas:
Ne
Laikas:
Visa darbo diena
Galioja iki:
2026.01.17
Kandidatuokite į skelbimą
add title
Persiųsti